ACVBC
Offres d’emploi(s)
En vue du départ à la retraite de notre boursière, la Municipalité de Tolochenaz met au concours un poste de :
Boursier-ière communal-e (80 – 100 %)
Missions principales :
- Gérer et suivre intégralement la comptabilité communale (MCH2), incluant la tenue des comptes, le contrôle financier ainsi que l’ensemble des opérations de clôture annuelle dans le respect des règles et des normes communales et cantonales ;
- Effectuer diverses facturations et perceptions : perception des taxes, le suivi des débiteurs et les redevances (déchets, impôts fonciers, impôts frontaliers), revenus du patrimoine (locations des bâtiments), subventions/participations ;
- Gérer la trésorerie (paiements, liquidités et emprunts) ;
- Assurer les relations avec l’organe de révision, la Préfecture et les services cantonaux ;
- Participer occasionnellement aux séances de la commission des finances, de la Municipalité et du Conseil communal ;
- Établir les salaires et les décomptes relatifs aux charges sociales ;
- Participer à l’élaboration et au suivi du budget annuel ;
- Collaborer avec la Municipalité pour diverses analyses financières ainsi que pour les aspects financiers des préavis.
Votre profil :
- Titulaire d’un CFC de commerce, formation de comptable ou formation équivalente ;
- Connaissance des normes comptables MCH2 ;
- Expérience de minimum 5 années dans un service comptable ou de fiduciaire ;
- Expérience dans une administration communale ;
- Maîtrise des outils et programmes informatiques courants (maîtrise du logiciel T2i serait un atout) ;
- Autonomie, sens de l’organisation et capacité à s’intégrer dans une équipe ;
- Entregent et discrétion, flexibilité, esprit méthodique ;
- Parfaite maîtrise du français ;
- Nationalité Suisse ou Permis C.
Entrée en fonction :
Au 1er mars 2026 ou à convenir
Les dossiers complets (lettre de motivation, curriculum vitae, copies des diplômes et certificats, références, prétentions de salaire, extrait de l’Office des poursuites, photographie-passeport récente) sont à adresser à Mme Maja Guignard (greffe@tolochenaz.ch), secrétaire municipale, Rue du Centre 29, CP 97, 1131 Tolochenaz, d’ici au 15 janvier 2026.
Nous ne répondrons qu’aux candidats dont le dossier correspond au profil recherché.
La Municipalité
La Commune de Montagny-près-Yverdon met au concours le poste de
Boursier/ère communal/e
Votre taux d’occupation :
• 60 %
Vos principales missions :
– Gérer et tenir la comptabilité communale sur l’ensemble des processus et dans le respect du cadre légal.
– Assurer le suivi de la correspondance du service et les relations avec l’ensemble des partenaires.
– Élaborer l’arrêté d’imposition et les préavis relatifs aux finances.
– Établir des analyses et des projections financières.
– Gérer les salaires et les certificats de salaires.
– Facturer les taxes, émoluments et diverses prestations.
– Gérer et suivre le contentieux (procédures de poursuites et faillites).
– Tenir à jour les rôles des contribuables, des propriétaires fonciers, des détenteurs de chiens.
– Établir les décomptes TVA, assurances sociales, impôts à la source, chauffage des bâtiments communaux.
– Participer occasionnellement aux séances de Municipalité, des commissions et du Conseil communal.
Votre profil :
– Titulaire d’un CFC d’employé de commerce avec formation comptable et/ou brevet fédéral ou formation équivalente.
– Expérience confirmée dans une fonction similaire.
– Autonomie, méthode et discrétion.
– Excellente maîtrise des outils informatiques usuels et connaissance des normes comptables MCH2.
– Connaissance du système Proconcept serait un atout.
– Casier judiciaire et extrait du registre des poursuites vierges (à fournir en cas d’engagement).
Entrée en fonction : de suite
Votre dossier de candidature, incluant la lettre de motivation, le curriculum vitae, les références et prétentions de salaire, est à faire parvenir jusqu’au 30 novembre 2025 à l’adresse : Administration communale, Case postale 41, 1440 Montagny-Chamard, avec mention « Boursier/ère » ou sous forme électronique à contact@montagny.ch.
Des renseignements peuvent être obtenus auprès de M. Pierre-Alain Lunardi, municipal des finances au 078 648 67 75.
Il ne sera répondu qu’aux candidatures correspondant au profil recherché
Municipalité
1436 Treycovagnes
La titulaire ayant fait valoir son droit à la retraite, nous mettons au concours le poste de
boursier/ère communal/e à 30 %
et
préposé/e au contrôle des habitants à 5 %
Missions principales :
- gérer et suivre intégralement la comptabilité communale, incluant la tenue des comptes, le contrôle financier ainsi que l’ensemble des opérations de clôture annuelle dans le respect des règles et des normes communales et cantonales,
- effectuer diverses facturations, la perception des taxes, le suivi des débiteurs et le contentieux,
- gérer la trésorerie (paiements, liquidités et emprunts),
- assurer les relations avec l’organe de révision, la préfecture et les services cantonaux,
- participer occasionnellement aux séances de la commission de gestion et finances, de la municipalité et du conseil communal,
- établir les salaires et les décomptes relatifs aux charges sociales,
- participer à l’élaboration et au suivi du budget annuel,
- collaborer avec la municipalité pour diverses analyses financières ainsi que pour les aspects financiers des préavis,
- tenue du contrôle des habitants et du bureau des étrangers (arrivées, départs, gestion des permis et autorisations de séjour).
Profil souhaité :
- titulaire d’un CFC de commerce, formation de comptable et/ou formation jugée équivalente.
- expérience confirmée dans une fonction similaire, avec possibilité de cumul d’activités auprès d’une autre commune,
- connaissance des normes comptables MCH2,
- connaissance des applications métier Urbanus (Data Consulting) serait un atout ,
- excellente maîtrise des outils informatiques usuels,
- entregent et aisance dans les relations avec les citoyens et les élus,
- sens de l’organisation, rigueur et discrétion,
- capacité à travailler de manière indépendante,
- entrée en fonction 1er janvier 2026 ou à convenir.
Merci d’adresser votre dossier complet jusqu’au 24 novembre 2025 à l’adresse courriel : greffe@treycovagnes.ch ou par courrier à la Municipalité de Treycovagnes, Grand-Rue 26, 1436 Treycovagnes.
Aucune réponse ne sera donnée aux dossiers qui ne correspondent pas au profil recherché.
En prévision du départ à la retraite de la titulaire, la Commune de Corbeyrier met au concours le poste à durée indéterminée de
Boursier/ère communal/e à 70 %
Vos principales missions :
• Assurer le bon fonctionnement de la Bourse communale en termes de stratégie, de lignes directrices et de planification dans le respect du cadre légal
• Gérer et tenir la comptabilité communale (budget, comptes, investissements, trésorerie, emprunts, placements et bouclements)
• Assurer le suivi de la correspondance du service
• Élaborer l’arrêté d’imposition et les préavis relatifs aux finances
• Organiser annuellement et accompagner le contrôle des comptes et l’élaboration du budget (coordination avec les autres services et la Municipalité)
• Établir des analyses et des projections financières
• Gérer les salaires et les certificats de salaires
• Facturer les taxes, émoluments et diverses prestations
• Gérer et suivre le contentieux (procédures de poursuites et faillites)
• Tenir à jour les rôles des contribuables, des propriétaires fonciers, des détenteurs de chiens
• Établir les décomptes TVA, assurances sociales, impôts à la source, chauffage des bâtiments communaux
• Gérer les clés des bâtiments communaux
• Collaborer avec la responsable de l’Office de la population concernant la facturation et toutes autres tâches administratives concernant la Bourse
• Effectuer les tâches de compétences et de responsabilité indiquées dans les lois
• Effectuer toutes autres tâches administratives pouvant relever de la compétence de la Municipalité ou de la bourse communale
• Remplacement de la préposée de l’Office de la population de cas en cas
Vous avez le profil suivant :
• Titulaire d’un CFC d’employé de commerce avec formation comptable et/ou brevet fédéral ou formation équivalente
• Expérience dans une collectivité publique souhaitée et probante dans une fonction similaire d’au moins 5 ans
• Nationalité suisse ou au bénéfice d’une autorisation d’établissement C
• Apte à la négociation, à convaincre et fédérateur
• Capable d’agir et de collaborer de manière transversale
• Bonne réputation, faire preuve d’autonomie et de gestion organisationnelle, avoir un esprit d’initiative, méthodique, rigoureux, discret et précision d’exécution
• Sens aigu de la communication, du service public et orienté population
• Excellente maîtrise de l’orthographe et aisance rédactionnelle
• Connaissance du plan comptable des communes MCH2
• Connaissance des lois, règlements et directives cantonales et communales relatives au domaine d’application du service
• Maîtrise des outils bureautiques courants et de gestion financière
• Casier judiciaire et extrait du registre des poursuites vierges (à fournir en cas d’engagement)
Nous vous offrons :
• Un emploi stable, autonome et varié au sein d’une équipe soudée et dynamique
• Un environnement agréable et les prestations d’une collectivité publique
Entrée en fonction : 1er mai 2026 ou à convenir
Votre dossier de candidature, accompagné de la lettre de motivation, d’un curriculum vitae, références et prétentions de salaire, sont à faire parvenir jusqu’au 30 novembre 2025 à l’adresse : Administration communale, Route de Laly 27, 1856 Corbeyrier, avec mention « Boursier/ère » ou sous forme électronique à commune@corbeyrier.ch.
Des renseignements peuvent être obtenus auprès de Mme Monique Tschumi, Syndique, au 076 421 37 47.
Il ne sera répondu qu’aux candidatures correspondant au profil recherché.
met au concours le poste de
Boursier(ère) communal(e)
Taux d’activité 30 %
Votre mission :
- Assurer le bon fonctionnement de la bourse communale en termes de stratégie, de lignes directrices, de planification et de respect du cadre légal ;
- Assurer le suivi de la correspondance du service ;
- Tenir la comptabilité de la commune sur MCH2 (BDi) et assurer la gestion de la trésorerie ;
- Gérer les paiements, les liquidités et les emprunts ;
- Gérer la facturation, y compris les diverses taxes communales ;
- Gérer les débiteurs, y compris le contentieux ;
- Élaborer un reporting périodique ;
- Gérer les bilans financiers et les investissements ;
- Élaborer le budget selon les normes MCH2 ;
- Clôturer les comptes, y compris relations avec la fiduciaire ;
- Gérer les salaires et la prévoyance sociale ;
- Gérer de la facturation de la cave communale ;
- Gérer les encaissements des loyers des bâtiments communaux et les décomptes de charges ;
- Collaborer avec le(a) Secrétaire municipal(e) ;
- Présence en début des séances de Municipalité.
Profil souhaité :
- Titulaire d’un CFC de commerce ou formation équivalente et/ou d’un brevet fédéral ;
- Expérience probante dans une fonction similaire d’au minimum 5 ans. Expérience dans une collectivité publique souhaitée. Possibilité de cumul d’activité avec une autre commune ;
- Personne de confiance et intègre ;
- Sens de l’organisation, des responsabilités, entregent, initiative et précision d’exécution ;
- Sens de la communication, de l’accueil, de la collaboration et du travail d’équipe ;
- Connaissance des lois, règlement et directives cantonales et communales relatives au domaine d’application du service ;
- Maîtrise des outils et programmes informatiques courants (logiciel comptable Ofisa BDi serait un atout) ;
- Casier judiciaire et extrait du registre des poursuites vierges.
Nous offrons :
- Un emploi stable dans un cadre agréable ;
- Des activités variées ;
- Des horaires flexibles ;
- Les avantages sociaux d’une administration publique.
Entrée en service :
- 1er mai 2026 ou à convenir.
Les candidat(e)s peuvent obtenir tous renseignements auprès de Mme Negro-Chochard, Secrétaire municipale, au 021 921 49 40 ou par courriel à l’adresse commune@saint-saphorin.ch.
Les dossiers complets (lettre de motivation, curriculum vitae avec photographie récente, des copies de certificats, extrait de casier judiciaire, extrait du registre des poursuites, références et des prétentions de salaire) sont à adresser à la Municipalité de et à 1071 Saint-Saphorin jusqu’au 30 novembre 2025.
La Municipalité
NB : Il ne sera pas répondu aux candidatures ne répondant pas aux exigences du poste
L’ACVBC tient à disposition une liste de collègues pouvant faire des remplacements pour cause de maladie, accident, un remplacement temporaire ou autre :